Investieren Anleger in ETFs im Rahmen einer betrieblichen Altersvorsorge (bAV), können sie 30 % und mehr Performance erzielen als mit einem reinen ETF-Sparplan.

Durch Arbeitgeberförderung und Steuerersparnisse ist die Investition in ETFs im Rahmen einer bAV oftmals deutlich höher als bei einem reinen ETF-Sparplan.

Dazu gibt es durch Auszahlungsgarantien deutlich mehr Sicherheit.

Vorteile von ETFs im Rahmen einer bAV

Arbeitgeber garantieren Arbeitnehmern nicht nur eine Rentenhöhe, sondern auch eine garantierte Mindestauszahlung – damit reduziert sich das Risiko massiv, ohne die Performance zu verschlechtern.

Auszahlungsoptionen sind normalerweise eine monatliche Rente bis zum Lebensende oder Kapitalwahl.

Eine bAV mit ETFs ist je nach Gestaltung nicht kündbar. Arbeitnehmer sind demnach zu einer langfristigen Anlage angehalten. Dies wirkt sich oft positiv auf das Endergebnis aus.

Arbeitgeber sind im Gros aller Fälle durch das BRSG verpflichtet, den Sparbetrag des Arbeitnehmers zu bezuschussen. Außerdem sparen Arbeitnehmer Steuern und Sozialabgaben.

Der Wechsel von ETFs ist jederzeit steuerfrei möglich.

Rechenbeispiel für über 30 % mehr Performance

Der Grund für mehr Performance eines ETF-Sparplans im Rahmen einer bAV im Vergleich zu einem reinen ETF-Sparplan ist der höhere Sparbetrag. Unsere Experten berechneten dies für einen 37-Jährigen. Statt 109,57 Euro in einen reinen ETF-Sparplan zu investieren, würde sich der Sparbetrag bei einem ETF-Sparplan im Rahmen einer bAV durch Steuerersparnisse und Arbeitgeberförderung auf 292 Euro mehr als verdoppeln.

Besitzt man statt einer gesetzlichen Krankenversicherung eine private, sind 23 % mehr Performance möglich als mit einem reinen ETF-Sparplan. Selbst mit einer gesetzlichen Krankenversicherung würde man noch 3 % mehr Performance erzielen. Erhöht der Arbeitgeber seinen Zuschuss über die gesetzlich vorgeschriebenen 15 %, kann die Performance für gesetzlich Krankenversicherte schnell bei über 30 % liegen.

Detaillierte Rechnungen, mögliche Nachteile und mehr: https://www.transparent-beraten.de/betriebliche-altersvorsorge/mit-etf/

Verantwortlich für den Inhalt:

transparent-beraten.de GmbH, Zietenstraße 25A, 10783 Berlin, Tel: 030 12082828, www.transparent-beraten.de